Workshop Wissensmanagement im Team meistern

von | Organisationsentwicklung, Wissensmanagement

Wissensmanagement im Team? Da reicht doch einfach eine Datenbank, in die alle reinschreiben! Leider nein. Wissensmanagement ist so viel mehr, als nur eine Software. Wissensmanagement ist Austausch, Teamarbeit, Vertrauen und Arbeit. Wissen zu teilen ist eine Haltung. Führungspersonen kommt dabei eine besondere Rolle für das Gelingen zu. Sie sollten mit Vorbildfunktion vorangehen und zeigen, wie Wissen strukturiert gemanagt werden kann. Gleichzeitig sollten sie Mitarbeiter explizit motivieren, die organisationalen Voraussetzungen schaffen, dass Wissen überhaupt geteilt und ausgetauscht werden kann. Erkennen die Mitarbeiter die Vorteile, sind sie meist bestrebt, aktiven Wissensaustausch zu betreiben.

Doch wie sollen Sie es angehen, worauf müssen Sie achten und wie schaffen Sie die richtigen räumlichen und methodischen Voraussetzungen und wie machen Sie das mit der Führung?

Sie sind keineswegs allein mit dieser Herausforderung, weshalb wir uns entschlossen haben, einen öffentlichen Workshop auszuschreiben. Wir erzählen Ihnen, wie es andere gemeistert haben, wir öffnen unsere Methodenkoffer für Wissensmanagement und für Führung. Wir zeigen Ihnen, wie Sie Wissensmanagement effizient und strukturiert durchführen. Und wie Sie für eine Teamkultur sorgen, die Austausch und ein Miteinander fördert.

Natürlich soll auch Ihr persönliches Anliegen im Zusammenhang mit Wissensmanagement in Ihrer Situation nicht zu kurz kommen. Zusammen schauen wir, wie Sie vorgehen könnten, worauf Sie achten müssen und was Sie am besten unterstützt. So können Sie am nächsten Tag in Ihrem beruflichen Alltag bereits erste Schritte auf dem Weg zum erfolgreichen Wissensmanagement im Team gehen. Und last but not least haben Sie an diesem Tag selbst erlebt, wie der Austausch neue Kräfte freisetzt und sich vielleicht auch ein neues Netzwerk an Gleichgesinnten geschaffen.

Hier geht’s zum Programm

Silvia Schorta
Mit ihrem breiten Erfahrungshintergrund unterstützt sie Unternehmen in der digitalen Transformation und der Wissensarbeit, coacht Wissenstransfers und begleitet Kulturveränderungen. Sie liebt die Berge und das Meer.